珠海就“產(chǎn)業(yè)人才卡”發(fā)放等熱點(diǎn)問題進(jìn)行解讀（央廣網(wǎng)記者 官文清 攝）

　　央廣網(wǎng)珠海10月13日消息（記者郭翔宇 官文清）珠海在近兩年推出不少人才新政，吸引人才前往珠海安家落戶，其中“人才身份證”便是珠海發(fā)力人才“軟服務(wù)”一項(xiàng)亮點(diǎn)。10月12日，珠海金灣召開新聞發(fā)布會，就“產(chǎn)業(yè)人才卡”的發(fā)放、人才政策、就業(yè)動態(tài)等熱點(diǎn)問題進(jìn)行了解讀。記者從會上獲悉，產(chǎn)業(yè)人才在成功申領(lǐng)金灣區(qū)產(chǎn)業(yè)人才卡后，憑借虛擬或?qū)嶓w卡到相關(guān)商家消費(fèi)可獲優(yōu)惠，同時在教育、醫(yī)療等方面也可享受優(yōu)先服務(wù)。

　　手機(jī)端核銷優(yōu)惠券即可享受商家消費(fèi)折扣

　　發(fā)布會上，金灣區(qū)人力資源和社會保障局局長李成鏗介紹，產(chǎn)業(yè)人才卡是金灣區(qū)產(chǎn)業(yè)人才的身份憑證，產(chǎn)業(yè)人才申請入庫后，系統(tǒng)會自動為其生成產(chǎn)業(yè)人才電子虛擬卡，可在手機(jī)操作完成，與實(shí)體卡功能相同。“今年，金灣區(qū)升級了產(chǎn)業(yè)人才服務(wù)等級，通過統(tǒng)籌金灣區(qū)優(yōu)質(zhì)的商業(yè)、娛樂及政務(wù)服務(wù)資源，為人才提供更優(yōu)質(zhì)、更便捷的專屬服務(wù)。”

　　“升級版”的產(chǎn)業(yè)人才卡服務(wù)內(nèi)容涵蓋子女入學(xué)、健康醫(yī)療、購房支持等關(guān)鍵大事，也包括業(yè)務(wù)專屬顧問、業(yè)務(wù)優(yōu)先辦理、商家打折優(yōu)惠等暖心小事。“合作商戶主要通過優(yōu)惠券形式為人才提供專屬優(yōu)惠，目前已有電影院、餐廳、健身房、游樂園、汽車美容等商戶進(jìn)駐。”李成鏗表示。

　　總體而言，產(chǎn)業(yè)人才庫具有“雙優(yōu)一專業(yè)”的特色服務(wù)內(nèi)容。在“優(yōu)先”方面，在人才子女入學(xué)、醫(yī)院門診掛號、文體活動參與、市民服務(wù)中心業(yè)務(wù)辦理方面給予人才優(yōu)先安排；“優(yōu)惠”方面，金灣區(qū)已與首批25個商家簽署合作協(xié)議，人才到合作商店消費(fèi)可享受相關(guān)折扣優(yōu)惠；在“專業(yè)”方面，已邀請8名顧問入駐人才服務(wù)平臺，在人才政策、生活理財(cái)、健康保險(xiǎn)、法律咨詢、休閑娛樂等方面為人才提供專業(yè)的點(diǎn)對點(diǎn)、精細(xì)化、個性化的咨詢指導(dǎo)服務(wù)。

　　據(jù)介紹，目前金灣區(qū)“產(chǎn)業(yè)人才卡”發(fā)放對象為在金灣區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)企業(yè)或創(chuàng)新驅(qū)動企業(yè)工作且年薪為12萬以上的產(chǎn)業(yè)人才，目前已入庫人才有6690人。近年來，金灣區(qū)產(chǎn)業(yè)人才數(shù)量呈現(xiàn)不斷增長的態(tài)勢，“產(chǎn)業(yè)人才庫”年平均增長率為44.46%。僅2019年以來，全區(qū)就已核準(zhǔn)引進(jìn)人才2616人。

　　按照金灣區(qū)相關(guān)政策，其產(chǎn)業(yè)人才分為ABC三級，年薪60萬以上為A級產(chǎn)業(yè)人才，年薪22萬以上60萬以下為B級產(chǎn)業(yè)人才，年薪12萬以上22萬以下為C級產(chǎn)業(yè)人才。申報(bào)成功的產(chǎn)業(yè)人才，系統(tǒng)將自動為其生成產(chǎn)業(yè)人才卡，有效期為一年，須逐年進(jìn)行申請。

　　產(chǎn)業(yè)人才可申領(lǐng)最高30萬元購房補(bǔ)貼

　　除公共服務(wù)方面的相關(guān)優(yōu)惠外，成功申領(lǐng)人才卡的人才還可獲得政策獎勵：一是持卡人可根據(jù)上年度在金灣區(qū)的納稅貢獻(xiàn)情況，按實(shí)際納稅金額最高給予20%的“工作津貼”獎勵；二是持卡人根據(jù)其年薪水平及工作年限，在金灣區(qū)首次購房可給予30萬元的“購房補(bǔ)貼”獎勵；三是持卡人新考取專業(yè)技術(shù)資格證書或國家職業(yè)資格證書的，可給予最高2萬元的“提升獎勵”。

　　關(guān)于“首次購房”的相關(guān)補(bǔ)貼，金灣區(qū)人社局在發(fā)布會上進(jìn)行了解讀。人才在金灣區(qū)首次購房的時間需在首次申報(bào)產(chǎn)業(yè)人才時間之后，同時還需要滿足積分達(dá)到30分。此外，購房補(bǔ)貼政策需在2016年后購買的房產(chǎn)才符合申領(lǐng)條件。若持卡人在珠海市其他區(qū)已有房產(chǎn)，但是符合在金灣區(qū)首次購房也可申請補(bǔ)貼。

　　在加快推進(jìn)人才住房保障工作方面，發(fā)布會上透露，金灣區(qū)下一步將全力打造人才安居智能化管理平臺，出臺人才公寓配租管理辦法，計(jì)劃在明年年中啟動第一批人才公寓的配租工作。

　　今年已發(fā)放適崗培訓(xùn)補(bǔ)貼款項(xiàng)1740余萬元

　　在吸引產(chǎn)業(yè)人才落戶，不斷擴(kuò)大人才“朋友圈”的同時，金灣區(qū)也著力培育與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)特色相適應(yīng)的人才梯隊(duì)。

　　發(fā)布會上透露，今年以來，金灣區(qū)針對高校畢業(yè)人才啟動了“云培訓(xùn)”工程。通過對接吉珠學(xué)院、城職院等區(qū)內(nèi)6所高校學(xué)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)需求，開發(fā)出了針對職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)技巧、職業(yè)技能培訓(xùn)方面的線上培訓(xùn)課程，并根據(jù)主題制定了培訓(xùn)“菜單”，內(nèi)含招聘面試禮儀、英語面試應(yīng)對技巧、創(chuàng)業(yè)財(cái)稅知識、職業(yè)定位與產(chǎn)業(yè)發(fā)展等18個課程。

　　針對企業(yè)在崗人才方面，金灣區(qū)積極鏈接培訓(xùn)資源，擴(kuò)寬培訓(xùn)渠道，引導(dǎo)區(qū)內(nèi)企業(yè)與珠海市職業(yè)訓(xùn)練指導(dǎo)服務(wù)中心進(jìn)行對接，為企業(yè)人才提供線上適崗培訓(xùn)。課程涵蓋疫情防控、安全生產(chǎn)責(zé)任制、班組管理、壓力管理、執(zhí)行力等主題。企業(yè)人才可根據(jù)自身需求進(jìn)行報(bào)名學(xué)習(xí)以提升個人技能、適應(yīng)工作崗位需要。今年以來，金灣區(qū)已開展適崗培訓(xùn)企業(yè)479家，參與培訓(xùn)人員63760人次，其中17346人收到政府培訓(xùn)補(bǔ)貼款項(xiàng)共1740余萬元。