皎秋萍來到高新區時，等待她的第一個難題，就是學校的修建。建區之初，西安高新區經費十分緊缺，在建好高新一中學校教學樓后，一些教學輔助設施的建設重擔就落在了她肩上。在政府、企業的支持下，她一次次走進銀行，湊齊了學校教學輔助設施樓的建設貸款后，又馬不停蹄地參與到現場施工和招生工作中。
雖然面臨著很多困難，但皎秋萍超前的辦學思想，為這所艱難誕生的新校注入了強大的生命力和活力。高新一中開辦之初，她提出的辦學理念是“以學生為中心、面向世界、面向未來、培養高素質的合格人才”，辦學目標是“辦國內一流國際名校”，口號是“一年打基礎、兩年上臺階、三年見成果”，辦學原則是“高起點新體制實行現代化管理，高標準新思想組建高素質隊伍，高質量新方法培養合格人才”。隨后，一批非常優秀的教師來到了高新一中，和皎秋萍一起投身到西安高新區教育事業的建設中。
三年后，這所剛剛誕生的學校高考升學率達到85%，在西安市的諸多高中中排名第三，中考在西安排第一名。2009年3月，被評為陜西省示范學校。
皎秋萍的人格魅力和人性化管理方式，讓她深受學生的愛戴和教師的尊敬。多年來，學生、教師生活學習上的任何問題，她都放在心上。她經常寫信鼓勵學生，并把手機號公布出來，師生有困難隨時可以找她。
在她的帶領下，西安高新一中穩步實現了跨越發展，很快就成為陜西乃至全國的名校。越來越多學子在高新一中實現“蛻變”，他們走向全國、走向世界，接受一流大學的優質教育；教師也走向世界各地名校開展交流合作，為高新教育發展儲備了大批優秀干部和教師。
名校的吸引力，為西安高新區招商引資、改善投資環境、吸引人才入區提供了強大助力。同時，這里培養出的人才也在持續反哺著區域發展，為西安高新區源源不斷地輸入新鮮血液，為高質量發展注入強勁動能。
現今 ，皎秋萍雖已從高新一中校長的職位上退休 ，但她依然關心著高新教育事業，關注著區域經濟發展動向。“如今，西安高新區新增了50所學校，改造提升了87所學校，教育發展走上全新的階段。”提及高新教育事業發展的新變化，皎秋萍表示，高新區的衛生環境、交通醫療、城市建設等方面，也走在了發展前列，工作生活在高新，讓她感覺很幸福。
皎秋萍說：“希望高新區教育挺立潮頭再出發，講好紅色故事，傳承紅色基因，培養出更多創新人才，再創發展新輝煌。自己也將持續關心支持高新教育發展，與更多高新人攜手，共同描繪更美好的未來。”
