央廣網南昌12月8日消息（記者謝元森）記者從江西省人力資源和社會保障廳了解到，近期，江西省人力資源社會保障部門會同省退役軍人事務、總工會、工商聯等部門開展以“金秋送崗位，就業暖人心”為主題的金秋招聘月活動。據統計，全省共組織5793家企業參加招聘月活動，其中民營企業占90%以上，累計舉辦各類招聘活動394場次，提供招聘崗位17.3萬個，簽訂就業意向2.1萬人，提供維權及法律援助服務5418人次，發放政策宣傳資料30余萬份。
各級公共就業服務機構充分發揮部門職能作用，積極轉變服務理念，改進服務方式，努力提升服務的針對性和有效性。撫州市開展就業服務進企業活動，安排人社服務工作專員深入重點企業，了解企業缺工人數、空崗結構、招聘難點等情況，形成重點企業用工需求清單，按需分類發布招聘信息；贛州市首次開展“直播帶崗”活動，采用政府購買服務新模式，委托電視臺為高新區重點企業提供直播招聘服務，并通過網絡直播推介企業的發展情況、招工用工、工資待遇、企業文化、生產生活環境等，直播期間在線觀看人數高達十萬余人次。南昌市積極開展“校園大招聘”活動，組織大量優質企業赴南昌大學、南昌航空大學、江西科技學院、井岡山大學等院校舉辦招聘會12場，在露天觀光夜市——“瑤湖里”成功舉辦2020招聘夜市就業匯，“送崗位”、“送政策，鼓勵高校畢業生留昌就業創業。
活動期間，各地采取多種形式廣泛宣傳企業招工信息、專場招聘會計劃安排等內容，持續擴大活動影響力和覆蓋面。萍鄉市通過網站、微信公眾號、信息發布欄、短信、宣傳手冊等方式，大力宣傳最新就業創業的政策，提高政策知曉度。上饒市通過公共就業信息網、微信公眾號和報刊等媒體開展宣傳，在各鄉鎮設立宣傳服務點，現場發布招聘會計劃安排，為求職者提供政策咨詢、發放崗位信息卡。
