央廣網泉州2月16日消息（記者張子亞、泉州臺杜儒昭）今天晉江公安局召開新聞發布會通報，晉江市政府出臺《晉江市警務輔助人員管理規定》，為晉江市公安機關規范管理和使用警務輔助人員，提供了政策保障，這也是全國縣級序列首創。

　　長期以來，警務輔助人員作為公安機關管理使用的一支重要力量，在緩解警力不足，協助公安民警維護社會治安等方面發揮了積極作用。輔警隊伍潛力大，但由于缺乏政策支撐，存在警務輔助人員名稱定性、職責權限、規范用工和待遇保障等問題。鑒于此，2017年1月，晉江市政府印發實施了《規定》。

　　晉江市公安局黨委委員、政工室主任洪進南介紹，晉江市當前由公安機關統一招聘、統一管理的輔警就有2000多人，分為勤務輔警、文職輔警，主要分布在綜合保障、交通協管、治安巡防、窗口輔助、防暴特勤等崗位。洪進南說：“推行績效考核，按照他完成工作的情況進行考核。四級九檔的成績管理，每一次提升都跟他的工資掛鉤，推動輔警安心工作。”

　　該《規定》界定了輔警的性質和適用范圍，明確了管理體制、各相關部門管理職責以及輔警崗位職責、行為準則，并就輔警的招聘條件和程序、日常管理、待遇和保障等作出規定。《規定》明確，輔警履行職責受法律保護，輔警的工資福利、裝備配置、教育培訓以及日常管理等所需經費列入財政預算予以保障。

　　近年來，在晉江市政府強力保障下，晉江市公安局積極探索規范輔警隊伍管理，按照“像管理民警一樣管理輔警、像優待民警一樣優待輔警”的要求，在全國率先推出以“層級管理”為核心的警務輔助人員管理體系，健全完善輔警招錄、教育、培訓、考核機制，不斷增強輔警隊伍的凝聚力和戰斗力，有效提升了輔警隊伍工作效能。

　　2013年以來，晉江全市輔警共提供破案線索9445條，協助抓獲違法犯罪嫌疑人4350名，救助服務群眾2萬多人次，處理緊急事件452次；參與了所有群眾報警警情的先期處置和85%非違法犯罪警情的后期處理，且滿意率保持在98%以上。