央廣網貴陽4月23日消息（記者王珩）本月26日起貴陽市開始實施《貴陽市流動人口就業和用工管理暫行辦法》，以加強流動人口勞動就業和用工管理，促進勞動力合理有序流動，保障流動人口的合法權益。

　　據悉，該《辦法》適用于貴陽市行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位招用流動人口的勞動就業管理，以及國家機關、事業組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的流動人口的就業用工管理。

　　《辦法》規定，持有貴陽市居住證的流動人口，可免費享受公共就業服務機構在規定范圍內提供的就業服務，按規定參加居住地專業技術職務的任職資格評定、職業資格證書考試、執業資格考試和登記。流動人口居住6個月以上并就業的，必須向轄區內公共就業服務機構辦理就業登記，用人單位招用流動人口后，必須在用工之日起30日內簽訂書面勞動合同和社會保險登記。

　　《辦法》還規定，建筑勞務公司因拖欠工資等引發群體性事件，并造成惡劣影響的，可取消其相關資質；建筑勞務公司到住建部門定期審查相關資質時，無人社部門出具的用工年審書面審查合格證明，不予審查其勞務公司相關資質。