央廣網武漢3月17日消息（記者任夢巖 李欣）據中央廣播電視總臺中國之聲《新聞縱橫》報道，昨天（16日），清華大學攜手湖北高校聯合啟動了在線大型招聘會，共有600多家用人單位參會，比去年增長了近一倍。為保障新冠肺炎疫情期間的湖北畢業生就業，各家高校和武漢市都作出了哪些努力？這樣的大型在線招聘會為畢業生創造了哪些便利的條件呢？

　　華中科技大學學生工作處處長易元祥介紹，受到疫情限制，他們將傳統的招聘會搬到了線上，并根據網絡招聘的新特點，為畢業生創造便利條件。他說：“目前已發布665家用人單位需求信息，使用直播平臺，邀請100多家用人單位，從3月7日到3月31日，舉辦持續近一個月的‘空中宣講會’。這次和清華大學聯合舉辦招聘會，是一次校際聯合聯動，充分發揮網絡招聘優勢，體現了協作互助、責任擔當。我們共同搭建平臺，加強優質資源共享，為用人單位與畢業生雙向選擇創造便利條件。”

　　清華大學學生職業發展指導中心主任張超介紹，清華大學、湖北高校及全國高校的畢業生均可以通過清華就業網、湖北高校就業網絡聯盟瀏覽招聘信息、在線投遞簡歷，清華和湖北高校的畢業生可在指定時間段與用人單位實現在線互動交流。“一是在線投遞簡歷功能，即畢業生可以在線‘一鍵式’投遞簡歷。二是在線實時交流功能，我們開發了一個類似于小程序的界面，畢業生點擊這個界面就可以和用人單位的HR在線實時互動交流。”張超說。

　　武漢人才服務中心主任熊軍表示，今年武漢畢業生人數大約在34萬左右，創歷史新高。在當前的疫情下，武漢畢業生正面臨著畢業和就業的雙重焦慮。“他們目前還沒有復學，很多學生的畢業論文還沒有收官，有些學生還沒有拿到企業的offer。目前，我們基本上全部停止了校園招聘等線下招聘，轉移到了線上。但‘線上’這種模式對學生而言是一個全新的挑戰，所以在焦慮的情緒和新形勢下，學生選擇崗位可能會有一定的困擾。”

　　為支持湖北地區的用人單位和畢業生，清華大學攜手武漢市人才服務中心，專門設立了湖北武漢的地域類招聘專區，吸引25家在武漢的企事業單位，主體面向湖北及有意愿赴湖北工作的畢業生開展招聘。熊軍介紹，武漢市將調動政府、高校、市場、社會各方面的資源，打好武漢人才的“保衛戰”。他說：“一方面，我們將馬上啟動事業單位和國有企業的招考，拿出更多優質的事業單位崗位，面向應屆畢業大學生。另一方面，我們即將快速實施擴充專項，比如社區服務人員、村官、醫務工作者、中小學老師等專項招錄計劃，拿出一定的比例，面向全國各地的優秀大學畢業生。同時，我們引導用人單位擴大人才儲備，吸引更多高端人才來武漢創業就業，武漢市財政將給予一定的支持。另外，我們準備出臺一系列‘硬核’措施，讓大學生來武漢工作后有房可住、有補貼可拿。”

　　清華大學經管學院2020屆碩士畢業生胡飄是湖北籍學生，目前已簽約中建三局投資發展公司，這家公司也是火神山、雷神山醫院的主要建設方。胡飄說：“在這家公司工作，能夠充分發揮我的金融專業特長，也能夠身體力行地促進金融對實體經濟的推動。在這次疫情期間，公司作為火神山、雷神山醫院的主要建設方，為我國的疫情防控作出了重大貢獻。我覺得，能夠進入這樣一家公司，能夠更好地實現自身的價值。”

　　但目前，由于武漢本地的企業多數尚未完全復工復產，優質崗位供給不足。熊軍介紹，目前畢業生簽約率僅為3-4成，下一步將多渠道開拓更多崗位，提高畢業生的簽約率。“一方面要不斷去提供好的平臺，面對不同層次的學生，讓他們都能找到自己心儀的崗位。我們的計劃是，到5、6月份，讓簽約率提升到80%以上；到畢業季，簽約率能夠到95%以上，簽約率跟往年相比不出現太大落差。”熊軍說。