日前，2024新時代人才強國論壇在中國人民大學舉辦。論壇發布了《北京地區人才資源統計報告（2023）》《北京人才發展報告（2024）》，2023年北京人才總量802.9萬人，位居全國城市第一。人才紅利逐步取代人口紅利成為北京高質量發展的主要驅動力。

北京市人力資源研究中心主任、北京人才發展戰略研究院執行院長張天揚介紹，與2017年相比，2023年北京人才總量從713.8萬人增長至802.9萬人，位居全國城市第一。人才效能穩步增強，人才貢獻率從53%上升至58.1%，人才紅利逐步取代人口紅利成為北京高質量發展的主要驅動力。高精尖產業人才集聚效應突出，2023年，北京市高精尖產業人才總量達210.6萬人，占全市人才總量的26.2%，實現了人才鏈與產業鏈良性互動和融合發展。中關村國家自主創新示范區總引擎作用愈發顯著，2023年示范區人才總量為260.5萬人，占全市人才總量的32.4%，形成全市人才分布的“高峰”與產業發展的“高地”。

《新時代人才強國戰略研究報告》同步發布。根據報告，自2013年以來，我國人才強國戰略指數持續上升，其中人才創新與產出指數的增長最為顯著，主要是得益于我國的專利授權量、國際科技論文收錄量、技術市場成交額等指標的快速增長。從區域看，北京、上海、廣東、江蘇、浙江的人才強國區域競爭力指數位列全國前五。

論壇由北京市委人才工作領導小組辦公室與中國人民大學主辦，中國人民大學勞動人事學院與北京人才發展戰略研究院承辦，以“深化一體改革 激發人才活力”為主題，邀請了重量級科學家、政府人才工作者、企業家、知名科研組織代表、人才研究專家等20余位演講嘉賓出席并就論壇主題展開了深入交流和研討。